La ausencia de vivienda en el sur de Tenerife complica el desarrollo del sector hotelero

Las principales cadenas buscan más de 7.000 trabajadores en el conjunto del país para Semana Santa y verano, pero admiten que la falta de alojamiento es un problema serio

La desregulación amenazando el desarrollo económico y el libre mercado. Esa es la situación que la escasez, o ausencia, de vivienda residencial en el Sur está provocando: un serio problema en el sector turístico, especialmente para los hoteleros, a la hora de cubrir puestos de trabajo para funcionar con normalidad.

La Semana Santa y el verano, por ejemplo, que hacen prever buenas ocupaciones, al menos tan buenas como las del año pasado, se enfrentan a los nubarrones de encontrar a empleados cualificados a quienes, además, compense vivir en la comarca sin tener que irse a una caravana o, peor, a una caseta de campaña.

Algunas de las principales cadenas hoteleras de España anunciaron ayer que buscan en torno a 7.200 trabajadores para cubrir los próximos meses. Meliá estableció la cifra en 2.500 empleados; Barceló e Iberostar, en 1.500, y Palladium, en 3.200. “Pero no hay alojamiento, viviendas asequibles para trabajadores”, por lo que están incentivando las contrataciones incluyendo el alojamiento y la manutención o contratos de alquiler. El CEO de otra cadena, Miguel Villarroya, de Spring Hoteles, por su parte, admitió que “efectivamente, contratar personal es bastante complicado por la escasez de vivienda”. “La explicación -añadió- es que durante la pandemia una parte importante de trabajadores se marchó y ahora regresar es muy complicado por los precios de los alquileres”. “No es nuestro caso -agregó, porque tenemos una base de plantilla de mucho tiempo y asentada, que tienen sus viviendas. Pero es un problema bastante general de la industria turística del Sur”.

La patronal hotelera provincial, Ashotel, ya alertó en 2022 de la falta de viviendas para los trabajadores del sector y, este mismo año, ha insistido en que, entre 2015 y 2023, las plazas de vivienda vacacional han crecido un 60%. Exactamente el mismo periodo en el que los alquileres se duplicaron en el Sur. Ashotel, además, recordó que los hoteles, en toda Canarias, dan trabajo a 77.000 personas, una cifra incomparable con la del alquiler turístico.

Desde esta organización se recordó que el sector alojativo no solo crea empleo, sino que deja, vía impuestos, 3.400 millones de euros en las Islas, mientras se pregunta cuántos puestos de trabajo e ingresos deja, por su parte, la vivienda vacacional.

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